トップメッセージ

平素より格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。

当社グループは、長期ビジョン「安藤ハザマVISION2030」に掲げる4つの価値創造（お客様価値・株主価値・環境価値・従業員価値）の実現に向けて、最終年度を迎えた「中期経営計画2025」の各種重点施策を引き続き推進するとともに、次期中期経営計画の策定に着手しております。
当社は「建設業界で社員を一番大切にする会社」を目指し、Well-Beingの実現を人財戦略の中心に据え、人的資本への投資と各種人事施策を積極的に進めております。社員一人ひとりの能力の向上が企業を成長させる力になる、という考えのもと、この上半期に、シニア層の活躍推進に向けた制度の導入、より多様な働き方に対応するための人事諸制度の改定を実施しました。

これからも当社グループは、当社グループへ関わる全ての人々と共にこれからの未来を見据え、人と技術で建設から、よりよい社会の変化を生み出し続けてまいります。

株主・投資家の皆様におかれましては、今後とも格別のご理解とご支援を賜りますようお願い申し上げます。